Analista de RH


Vagas em
·Atuar com a elaboração de plano de Cargos e Salários e aplicação do mesmo. 
.Atuar com o recrutamento e seleção, processo completo desde o levantamento das necessidades da vaga até a contratação e ambientação inicial. Fazer o treinamento e desenvolvimento – LNTs, registro de orientações, avaliações de desempenho. 
.Responsável pelo programa Jovem Aprendiz e contratação de PCDs, endomarketing, comunicação e ações internas, parcerias e convênios. Atuar com criação de POP dos setores, criação de padrão de GPP para os setores, iniciando pelo RH, criação de manuais, compra de material de escritório e gestão sobre o uso, saúde e segurança do trabalho – responsável pela renovação anual dos programas obrigatórios, controle de ASO. 
.Fazer acompanhamento de rotina do Departamento Pessoal. 
.Atuar com o controle de indicadores e relatórios periódicos da área, entre demais atividades.
 
·Ensino Superior em Psicologia ou Recursos Humanos. Experiência na área. Conhecimento do software Alterdata ou similar. 
. Domínio avançado do pacote Office, metodologia DISC, Grafologia, experiência com Departamento Pessoal, organização e planejamento.
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